Licencias Médicas, gestión del Ausentismo Laboral en el sector privado y público

Resumen del curso:

El ausentismo laboral por licencias médicas está presente en el sector público y privado. Trae consigo conflictos, atrasos en los programas de mejoram

Tipo de Curso:

Cursos

Modalidad:

Presencial

Información del centro:

Misión S.A.

Misión S.A.

  • Ayquina 1858, Las Condes

Más información del curso:

1. El Beneficio de la Licencias Médica.

  • Claves del Reglamento de Autorización de licencias médicas.
  • Licencias curativas y licencias por enfermedad del hijo menor de un año.
  • Lo que se debe y lo que se puede hacer ante un abuso.
  • La gran importancia de la recepción y tramitación de la licencia.
  • Sanciones y responsabilidades. Casos reales.

2. Diagnosticando el uso de licencias médicas. ¿Ausentismo normal o excesivo?

  • Referencias para el sector público y privado.
  • ¿El problema es la cantidad o la duración de licencias?
  • Cálculos de ausentismo, desviaciones.
  • ¿Tasa de ausentismo o licencias por mujeres y hombres?
  • Factores regionales.
  • ¿Son las mujeres o los hombres?
  • Mapas de ausentismo y caracterización de los excesos.

3. Estudio de las causas del ausentismo laboral. ¿Sólo enfermedades? 

  • Factores relevantes y su influencia en el ausentismo laboral.
  • Combinación de variables.
  • Entrevistas dirigidas: funcionarios y trabajadores, supervisores y directivos.
  • El procedimiento de recepción y tramitación de la licencia.
  • Representantes de los trabajadores y funcionarios.
  • Visitas a terreno.
  • Análisis de las políticas de bienestar y capacitación.
  • El sistema de salud interno.

4. Gestión para la reducción del ausentismo laboral.

  • Definición de metas trimestrales y anuales.
  • Sensibilización, capacitación y difusión.
  • ¿Reconocimiento y Prevención?
  • Manual para el funcionario.
  • Coordinación con entidades pagadoras.
  • Ciclos trimestrales, mediciones y acciones.

5. Ejercicio de Aplicación. 

  • Cálculos de ausentismo.
  • Definición de metas trimestrales.
  • Carta Gantt.
  • Esta aplicación constituye un ejercicio con calificación para aprobar el curso.

Código Sence:

12-37-8791-08

Ubicación del Curso:

Hotel Eurotel, Guardia Vieja 285, Metro Pedro, Providencia, Región Metropolitana de Santiago

Docentes:

Julio Olivares de la Barra. Ha publicado diversos artículos de prensa y se ha desempeñado como ejecutivo en el área de negocios de importantes Instituciones de Salud Previsional. De profesión Ingeniero, es autor del libro “Licencias Médicas, Gestión del Ausentismo Laboral” y de “Isapres y su impacto en la gestión del recurso humano”. Es profesor en Seminarios de Isapres y de Ausentismo Laboral en prestigiadas entidades de capacitación, y es asesor de empresas en materias de Salud Previsional, Gestión de sistemas de Bienestar y tratamiento del Ausentismo Laboral por Licencias Médicas. Ha dictado cursos a importantes empresas públicas y privadas, tales como el Hospital San Borja, Hospital Lucio Córdova, Hospital Exequiel González, Banco Santander, Cencosud, Universidad Católica del Norte, Ministerio de la Vivienda, Senado de la República, Presidencia de la República, Universidad de Santiago de Chile, entre otras. Ha sido asesor de importantes empresas, tales como el Banco Santander, Finning Chile, Consorcio, Minera Zaldívar, Empresas Ariztía, Enaex, entre otras. Es Socio y Gerente de MISION S.A.

Temáticas:

Administración de EmpresasRecursos HumanosSeguridad Social

Requisito:

Personas que se desempeñen en las áreas de personal, recursos humanos, bienestar, remuneraciones y otras relacionadas, del sector público y privado.

Duración:

12 Horas